Serwisant (K/M) chłodni transportowych
Widuchowa · pełny etat · umowa o pracę
Wynagrodzenie: 7 000 – 10 000 zł brutto/mies.
(zależnie od doświadczenia)
Poszukujemy osoby na stanowisko Serwisanta (K/M) chłodni transportowych do naszego zespołu w Widuchowej. Do zadań osoby zatrudnionej będzie należał serwis i naprawa agregatów chłodniczych montowanych w pojazdach rozwożących posiłki. Praca odbywa się w warsztacie zlokalizowanym w Widuchowej. Zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania.
Twój zakres obowiązków
- Diagnostyka usterek agregatów chłodniczych montowanych w pojazdach dostawczych
- Naprawy mechaniczne i elektryczne układów chłodniczych oraz sterowników agregatów
- Przeglądy okresowe i konserwacja instalacji chłodniczych
- Wykrywanie i usuwanie nieszczelności układu czynnika chłodniczego
- Odzysk, napełnianie i uzupełnianie czynnika chłodniczego zgodnie z przepisami F-gazowymi
- Bieżące raportowanie i dokumentowanie wykonanych prac serwisowych
- Dbanie o porządek na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP
Nasze wymagania
- Wykształcenie techniczne (mechaniczne, elektryczne lub chłodnicze)
- Certyfikat F-gazowy (UDT) lub gotowość do jego uzyskania
- Znajomość obsługi manometrów, pomp próżniowych oraz wag do czynnika chłodniczego
- Prawo jazdy kat. B
- samodzielność, dokładność i odpowiedzialność za powierzone zadania
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w firmie z ponad 30-letnim doświadczeniem
- Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
- Nowoczesne zaplecze warsztatowe i dostęp do specjalistycznych narzędzi serwisowych
- Wsparcie w uzyskaniu certyfikatu F-gazowego (UDT), jeśli kandydat go nie posiada
- Wdrożenie stanowiskowe pod opieką doświadczonych pracowników
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w szkoleniach branżowych
- Bezpieczne i higieniczne warunki pracy zgodne z przepisami BHP
Mile widziane: doświadczenie w serwisie agregatów chłodniczych, klimatyzacji lub urządzeń chłodniczo-mroźniczych
Informacje dodatkowe:
- Praca nie jest pracą zdalną ani hybrydową
- Stanowisko może obejmować okazjonalne wyjazdy serwisowe do floty pojazdów
- Proces rekrutacyjny obejmuje analizę CV oraz rozmowę kwalifikacyjną
Mechanik (K/M) pojazdów ciężarowych
Widuchowa · pełny etat · umowa o pracę
Wynagrodzenie: 4 806 – 10 000 zł brutto/mies.
(zależnie od doświadczenia)
Poszukujemy osoby na stanowisko Mechanika (K/M) pojazdów ciężarowych do naszego zespołu w Widuchowej. Praca odbywa się w warsztacie zlokalizowanym w Widuchowej. Zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania.
Twój zakres obowiązków
- Diagnostyka usterek pojazdów ciężarowych
- Naprawy mechaniczne, elektromechaniczne, pneumatyczne i hydrauliczne
- Naprawa oraz serwis zabudów pojazdów ciężarowych
- Usuwanie awarii, wykonywanie przeglądów i prac konserwacyjnych
- Bieżące raportowanie postępów realizowanych prac
- Dbanie o porządek na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP
Nasze wymagania
- Wiedza i praktyczne umiejętności z zakresu napraw pojazdów ciężarowych
- Wykształcenie kierunkowe (szkoła zawodowa lub technikum samochodowe)
- Doświadczenie na podobnym stanowisku
- Umiejętność pracy zespołowej i odpowiedzialność za powierzone zadania
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w firmie z ponad 30-letnim doświadczeniem
- Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
- Nowoczesne zaplecze warsztatowe i dostęp do specjalistycznych narzędzi serwisowych
- Wsparcie w uzyskaniu certyfikatu F-gazowego (UDT), jeśli kandydat go nie posiada
- Wdrożenie stanowiskowe pod opieką doświadczonych pracowników
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w szkoleniach branżowych
- Bezpieczne i higieniczne warunki pracy zgodne z przepisami BHP
Informacje dodatkowe:
- Praca nie jest pracą zdalną ani hybrydową
- Stanowisko może obejmować okazjonalne wyjazdy serwisowe do floty pojazdów
- Proces rekrutacyjny obejmuje analizę CV oraz rozmowę kwalifikacyjną
Mechanik (K/M) pojazdów elektrycznych
Widuchowa · pełny etat · umowa o pracę
Wynagrodzenie: 8 000 – 12 000 zł brutto
(w zależności od doświadczenia i kwalifikacji)
Poszukujemy osoby na stanowisko Mechanika (M/K) pojazdów elektrycznych do naszego zespołu. Do zadań osoby zatrudnionej będzie należała diagnostyka, obsługa i naprawa samochodów elektrycznych oraz ich układów mechanicznych i elektrycznych. Praca odbywa się w warsztacie zlokalizowanym w Widuchowej. Zapraszamy do aplikowania osoby posiadające doświadczenie w mechanice samochodowej i zainteresowane rozwojem w obszarze elektromobilności.
Twój zakres obowiązków
- Diagnostyka usterek samochodów elektrycznych z wykorzystaniem urządzeń diagnostycznych
- Naprawa i obsługa układów mechanicznych, hamulcowych, zawieszenia i układu kierowniczego
- Diagnostyka i naprawa instalacji elektrycznych oraz elektronicznych pojazdu
- Diagnostyka układów wysokonapięciowych (HV) oraz podzespołów napędu elektrycznego zgodnie z posiadanymi uprawnieniami
- Wykonywanie przeglądów okresowych i czynności serwisowych pojazdów elektrycznych
- Bieżące raportowanie i dokumentowanie wykonanych prac serwisowych
- Dbanie o porządek na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP, w szczególności zasad bezpiecznej pracy przy pojazdach elektrycznych
Nasze wymagania
- Wykształcenie techniczne (mechaniczne, samochodowe, elektryczne lub elektromechaniczne)
- Doświadczenie w diagnostyce i naprawie samochodów osobowych lub dostawczych
- Umiejętność posługiwania się testerami diagnostycznymi i dokumentacją techniczną
- Prawo jazdy kat. B
- Samodzielność, dokładność i odpowiedzialność za powierzone zadania
- Mile widziane: doświadczenie w serwisie samochodów elektrycznych lub hybrydowych, uprawnienia SEP do 1 kV oraz szkolenia lub kwalifikacje w zakresie bezpiecznej obsługi układów wysokonapięciowych HV.
Oferujemy
- Forma zatrudnienia: umowa o pracę, pełny etat
- Wymiar czasu pracy: 8 godzin dziennie, praca stacjonarna
- Stabilne zatrudnienie w firmie z ponad 30-letnim doświadczeniem
- Umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy
- Wynagrodzenie brutto: 8 000 – 12 000 zl brutto (w zależności od doświadczenia i kwalifikacji)
- Nowoczesne zaplecze warsztatowe i dostęp do specjalistycznych narzędzi oraz urządzeń diagnostycznych
- Wsparcie w zdobyciu lub rozszerzeniu kwalifikacji wymaganych do pracy przy pojazdach elektrycznych
- Wdrożenie stanowiskowe pod opieką doświadczonych pracowników
- Możliwość rozwoju zawodowego oraz udział w szkoleniach z zakresu elektromobilności i diagnostyki
- Bezpieczne i higieniczne warunki pracy zgodne z przepisami BHP
Informacje dodatkowe:
- Praca nie jest pracą zdalną ani hybrydową
- Stanowisko może obejmować okazjonalne wyjazdy serwisowe do floty pojazdów
- Proces rekrutacyjny obejmuje analizę CV oraz rozmowę kwalifikacyjną
Doradca handlowy (K/M) ds. serwisu pojazdów użytkowych
Szczecin / praca hybrydowa · kontrakt B2B
Wynagrodzenie: 7 000 – 10 000 zł netto + VAT, plus 20% premii za sprzedaż roboczogodzin serwisu
(górna granica widełek dot. osoby posługującej się językiem niemieckim)
Przygotuj się na nową przygodę zawodową z marką, będącą głównym rozgrywającym w Polsce, w obszarze rozwiązań ekologicznych związanych z czystym otoczeniem w miastach. Szukamy osobowości: kogoś z dobrą energią, pasją i genem zdobywcy. Z etosem pracy opartej na samodzielności i chęci brania odpowiedzialności.
Tworzymy nowe stanowisko i poszukujemy osoby, która zajmie się kreowaniem nowego produktu: rozwiązania biznesowego, jakie będzie dla klientów zdecydowanie korzystniejsze, niż to, z którego do tej pory korzystali.
Brzmi jak Twoja nowa praca? Napisz parę słów od siebie i dołącz do nich odświeżone CV.
Jeśli Twoja aplikacja będzie konkretna i na temat, wówczas zadzwoni do Ciebie rekruterka z zaproszeniem na spotkanie video. Potem albo otrzymasz maila z podziękowaniem, albo z zaproszeniem na spotkanie z zarządem firmy w realu. Jeśli po rozmowie okaże się, że łączą nas wspólne wartości, to zaprosimy Cię do naszego świata.
Twój zakres obowiązków
- Pozyskiwanie klientów z obszaru MŚP na usługi warsztatowe: busy, chłodnie, śmieciarki itp pojazdy ciężkie.
- Aktywne poszukiwanie klientów w zachodniej części woj. zachodniopomorskiego oraz na terenie przygranicznych Niemiec (Schwedt, Gartz, Angermünde, Passewalk i okolice)
- Umawianie wizyt u klientów, wyjazdy i prezentacja naszej oferty (naprawa, samochód zastępczy, najem)
- Budowanie i utrzymywanie relacji z firmowymi flotami: biznes transportowy, komunalny/wywóz odpadów, handlowy, przewozowy, leasingowy.
- Negocjowanie warunków współpracy i umów ramowych z pozyskanymi klientami.
- Tworzenie kierunków rozwoju w zakresie sprzedaży godzin warsztatów.
- Twoja praca to w 20% umawianie klientów, a w 80% wyjazdy w teren na spotkania.
- W początkowym okresie zatrudnienia perfekcyjnie poznasz rynek i know-how warsztatu.
- Potem dostaniesz praktyczną, bardzo rozległą wiedzę oraz przewodnika, który wprowadzi Cię w praktyczna stronę tej pracy i pokaże ścieżki którymi warto podążać.
- Dopiero jeśli uznamy że jesteś gotów, pojedziesz zdobywać klientów na swoim obszarze.
- Będziesz raportować bezpośrednio do dyrektora operacyjnego
Nasze wymagania
- Spodziewamy się, że mieszkasz na terenie zachodniej części woj. zachodniopomorskiego.
- Oczekujemy, że masz doświadczenie w sprzedaży B2B w obszarze motoryzacji, transportu, leasingu pojazdów, sprzedaży części zamiennych itp.
- Zakładamy, że masz choćby niewielkie doświadczenie i wiedzę w temacie znajomości pojazdów innych niż osobówki.
- Byłoby wspaniale gdybyś znał j. niemiecki na poziomie B2. Wówczas mógłbyś liczyć na górną część widełek wynagrodzenia, bo odwiedzałbyś pobliskich klientów zza Odry.
- Oczekujemy, że jesteś osobą samodzielną, ciekawą ludzi, odważną i nie skażoną rutynami.
- Swoje umiejętności handlowe negocjacyjne oceniasz jako ponadprzeciętne.
- Wiesz co znaczy zaplanować i samodzielnie zorganizować sobie wyjazdy do klientów.
- Masz prawo jazdy kat. B i deklarujesz gotowość do częstych wyjazdów w teren.
- Jesteś systematyczny, więc rozumiesz, że CRM to nie złodziej czasu, a kierunkowskaz.
- Nie szukamy tłustego kota żądnego wygodnej stabilizacji, ale świeżego łowcy, pragnącego zdobyczy, sukcesów finansowych i ciągłego bycia lepszym.
Oferujemy
- Twoje wynagrodzenie składać się będzie z dwóch części: 7 – 10 tys. zł netto plus 20% premii opartej na wskaźnikach, których podstawą są sprzedane roboczogodziny. Górna granica widełek dotyczy osoby posługującej się dobrze j. niemieckim.
- Zakładamy, że to będzie kontrakt B2B.
- Będziesz mieć do dyspozycji samochód służbowy oraz pozostałe oczywiste akcesoria służące wykonywaniu tej pracy.
- Spędzisz 1 dzień biurze w Szczecinie, a poza tym pracujesz zdalnie i mobilnie.
- Wszystkie szkolenia odbywają się w godzinach pracy i są opłacane przez firmę.
- W firmie korzystamy z bonusów w postaci pakietu medycznego.
Informacje dodatkowe:
- Praca nie jest pracą zdalną ani hybrydową
- Stanowisko może obejmować okazjonalne wyjazdy serwisowe do floty pojazdów
- Proces rekrutacyjny obejmuje analizę CV oraz rozmowę kwalifikacyjną
Doradca handlowy (K/M) ds. sprzedaży pojazdów użytkowych i usług serwisowych
Szczecin / praca mobilna · kontrakt B2B
Wynagrodzenie: 8 000 – 10 000 zł netto + VAT (zależnie od doświadczenia), plus prowizja
Szukamy osoby przedsiębiorczej, samodzielnej i nastawionej na wynik, która potrafi zarówno prowadzić sprzedaż B2B, jak i budować relacje z klientami. Osoby, która przejmie odpowiedzialność za rozwój sprzedaży głównie w regionie zachodniopomorskim, w obszarach: sprzedaży pojazdów użytkowych, sprzedaży godzin serwisowych klientom zewnętrznym, a także za pozostałe usługi rozwijane w ramach ekosystemu IMPEX.
Rola w firmie:
Będziesz kluczową postacią w aktywnym pozyskiwaniu klientów i rozwój sprzedaży we wszystkich liniach biznesowych IMPEX w Widuchowej.
Cel stanowiska:
Systematyczne zwiększanie przychodów Grupy IMPEX poprzez pozyskiwanie nowych klientów, rozwój obecnej bazy klientów oraz cross-selling pomiędzy poszczególnymi liniami biznesowymi.
Brzmi jak Twoja nowa praca? Napisz parę słów od siebie i dołącz do nich odświeżone CV.
Jeśli Twoja aplikacja będzie konkretna i na temat, wówczas zadzwoni do Ciebie rekruterka z zaproszeniem na spotkanie video. Potem albo otrzymasz maila z podziękowaniem, albo z zaproszeniem na spotkanie z zarządem firmy w realu. Jeśli po rozmowie okaże się, że łączą nas wspólne wartości, to zaprosimy Cię do naszego świata.
Twój zakres obowiązków
Sprzedaż i najem pojazdów użytkowych (główny obszar odpowiedzialności):
- Budujesz i rozwijasz portfel klientów B2B/B2G w regionie – firmy transportowe, budowlane, komunalne, a także pozostałe usługi rozwijane w ramach ekosystemu IMPEX Widuchowa.
- Rozwijasz nowe linie biznesowe – pozyskiwanie pierwszych klientów oraz budowanie rynku dla nowych projektów.
- Prowadzisz pełny proces sprzedaży: od zapytania ofertowego, przez wycenę i negocjacje, po finalizację transakcje.
- Przygotowujesz oferty i uczestniczysz w postępowaniach przetargowych klientów publicznych.
- Negocjujesz warunki sprzedaży, finansowania i terminy dostaw.
- Śledzisz rynek pojazdów użytkowych i ruchy konkurencji w regionie.
- Prowadzisz i raportujesz swój lejek sprzedaży.
- Sprzedajesz crossowo – identyfikowanie możliwości sprzedaży kolejnych usług obecnym klientom IMPEX.
- Reprezentujesz IMPEX podczas targów, wydarzeń branżowych i spotkań lokalnych.
Sprzedaż godzin serwisowych (warsztat Widuchowa): - Pozyskujesz klientów zewnętrznych na usługi serwisowe i naprawcze.
- Prezentujesz ofertę warsztatu i negocjujesz warunki stałej współpracy z flotami zewnętrznymi
- Koordynujesz z Fleet Managerem dostępność mocy przerobowych, żeby oferta pokrywała się z realną zdolnością warsztatu.
Wspólne dla obu obszarów: - Prowadzisz CRM i rejestr klientów/transakcji.
- Raportujesz cyklicznie do przełożonego – wyniki, prognozę, realizację planu.
- Reprezentujesz Impex na targach branżowych.
Nasze wymagania
- Min. 2–3 lata doświadczenia w aktywnej sprzedaży B2B (produkt/usługa o wartości transakcyjnej porównywalnej z pojazdem użytkowym lub cyklicznej usługi flotowej).
- Samodzielność, dobra organizacja pracy i nastawienie na wynik – umiejętność prowadzenia kilku procesów sprzedażowych jednocześnie.
- Umiejętność budowania długotrwałych relacji.
- Umiejętność prowadzenia rozmowy zarówno z właścicielem firmy, jak i klientem indywidualnym premium.
- Prawo jazdy kat. B i gotowość do regularnych wyjazdów terenowych w regionie.
Dodatkowe atuty:
- Sieć kontaktów i doświadczenie wśród firm komunalnych, samorządów, dealerów, marin, serwisów, branży automotive, flotowej, transportowej, maszynowej.
- Znajomość języka niemieckiego (potencjalna ekspansja w strefę przygraniczną, ~40 km).
- Własna baza kontaktów w branży transportowej/komunalnej w regionie.
Oferujemy
- Współpraca w oparciu o umowę B2B
- Wynagrodzenie podstawowe oraz przejrzysty system premiowo-prowizyjny związany z rozwojem firmy i wynikiem
- Samodzielność w organizacji pracy w terenie
- Wsparcie merytoryczne i wdrożeniowe
- Realny wpływ na budowę nowego kanału przychodów firm
Jak wygląda proces rekrutacji:
- Rozmowa telefoniczna (15–20 min)
- Spotkanie z rekrutrem – omówienie zakresu, oczekiwań, warunków
- Spotkanie z bezpośrednim przełożonym i Zarządem
Aplikuj teraz
Jak aplikować? W zgłoszeniu (formularz lub wiadomość e-mail) podaj koniecznie:
- nazwę stanowiska, na które aplikujesz,
- imię, nazwisko i numer telefonu do kontaktu,
- krótki opis doświadczenia lub CV w załączniku (najlepiej PDF),
- możliwy termin rozpoczęcia pracy,
- oczekiwania finansowe (opcjonalnie).
Prosimy o dopisanie w wiadomości lub CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym przez IMPEX Sp. z o. o. z siedzibą w Szczecinie (ul. Zielonogórska 36, 71-084 Szczecin) w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko, na które aplikuję”. Jeśli chcesz, abyśmy zachowali Twoje zgłoszenie także na potrzeby przyszłych rekrutacji, dodaj również zgodę na przetwarzanie danych w przyszłych procesach rekrutacyjnych.